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青浦教育动态

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青浦教育动态
第56 期青浦区教育局办公室编2006年11月24日目录【重大活动】
区教育局召开青浦区学前教育三年行动计划论证会市教委基教处副处长凌晓凤调研我区义务教育【基础教育】
青浦区学前教育三年行动计划出台狠抓关键,夯实基础、提高初三教学质量【职业教育】
我区实施中职校农村及农业相关专业学生学费减免政策【师资建设】
徐泾中学注重青年教师培养工商信息学校认真做好实训中心师资建设【教育简讯】
区教育局召开青浦区学前教育三年行动计划论证会.11月9日,区教育局在朵朵幼儿园召开了青浦区学前教育三年行动计划领导,专家论证会.论证会由区教育局副局长王海青主持.区托幼办副主任刘颖瑾,区教育局计财科副科长沈忠,人事科科长王志坚分别介绍了我区学前教育内涵发展,园舍设施建设和保教队伍建设的三年行动计划.市教委规划处处长丁新康,基教处副处长何幼华,人事处,基建中心的领导和专家对青浦区学前教育三年行动计划作了专题论证.区教育局局长顾峰,副局长蒋家敏出席了论证会.
市教委领导和专家充分肯定了青浦区学前教育标准化建设工程所取得的可喜成绩,认为青浦区学前教育三年行动计划的情况调查周密,具体,对存在问题的剖析,把脉得准确,对规划的制定有前瞻性的研究.同时领导和专家也提出了针对性的修改方案.
区教育局局长顾峰对市教委领导和专家长期以来关注和支持我区教育工作表示了感谢,并表示有信心、有决心在区级层面上做好青浦区学前教育三年行动计划的宣传工作,并把目标,措施落实到位.(托幼办)
市教委基教处副处长凌晓凤调研我区义务教育.11月21-22日,市教委基教处副处长凌晓凤一行3人就义务教育均衡发展,素质教实施育和农民工子女就学等问题到我区进行调研、区教育局党委副书记,局长顾峰,副局长朱良俊,王海青,庄惠元、纪委书记,工会主任,行政办主任王良,区教师进修学院院长姜虹及区教育局相关科室负责人参加了调研活动.
区教育局局长顾峰就近五年来我区师资队伍建设,基础管理,内涵建设,素质教育,农民工子女就学等方面的工作向市教委基教处领导作了介绍.他讲到:均衡发展,关键要解决师资问题,尤其是形成乡镇的优质师资;义务教育均衡发展首先要做到硬件均衡,师资均衡,关键要做到质量均衡;推进素质教育是教育改革和发展的一项重要任务,也是一项系统工程;要树立德育就是质量,德育就是教育生产力的观念;要继续发扬青浦教育的五种精神,即:以人为本的人文精神,求真务实的科学精神,和谐合作的团队精神,敢为人先的创新精神和兼收并蓄的开放精神,精心打造教育文化,实现青浦教育的可持续发展.
基教处领导还一行实地调研了朱家角小学,珠溪中学,对我区近年来义务教育改革和发展所取得的成效予以高度评价.凌小凤副处长指出:青浦教育有一支很好的团队,对教育的认识深刻,思考超前;青浦抓住了基础教育改革的重点和难点、扎实推进各项工作,成效显著,尤其是在义务教育均衡发展及内涵建设等方面很有突破,城乡教育共同体已形成成熟的经验.(小教科)
青浦区学前教育三年行动计划出台.区教育局日前出台了《青浦区学前教育年三年行动计划》,由《青浦区年园舍、设施标准化建设三年行动计划》,《青浦区年学前教育内涵发展三年行动计划》,《青浦区年学前教育保教队伍建设三年行动计划》三部分组成.三年中、将逐步实现如下目标:
一是设施建设方面:各类幼儿园98%达到市颁普通幼儿园1988建设标准,50%的幼儿园达到市颁普通幼儿园1995建设标准,新建幼儿园达到市颁普通幼儿园2005建设标准;幼儿园的设施设备符合相关规定和安全,卫生的要求;幼儿园班额控制在国家规定的标准以内、有条件的幼儿园实施小班化教育.80%以上的幼儿园达到市级绿化合格单位、30%的幼儿园达到市级绿化花园单位.依托社区发展多种形式的早期教育机构,新建10个中心村学前教育机构,满足0-3岁婴幼儿通过多种形式接受早期教育的需要.实现园园通和学前教育教学,管理信息化.
二是内涵发展方面:36岁幼儿的入园率保持99%以上,06岁婴幼儿家长,看护人员接收科学育儿指导率争取达到90%以上.营养员,保育员中高级技术等级资格占4050,高级技术等级占10,每个03岁早教指导站至少有2名育婴师.形成一定数量的一级幼儿园和二级一类幼儿园.全区各幼儿园课程园本化明显,初步形成自己的办园优势,社区、家长工作质量全面提高,力争家长工作满意率达到90%以上.
三是保教队伍建设:招聘大专以上学历毕业的保健教师约20名.委托上海市机构培训中心培训、高级保育员约40名、中级保育员约200名、初级保育员约110名.由区劳动培训中心培训、高级厨师7名、中级厨师50名、初级厨师58名.
我区将坚持实行区、镇两级政府分级管理和各有关职能部门分工负责的学前教育管理体制,建立健全区、镇学前教育联席会议制度,在区政府的统一规划,各职能部门支持配合下,由镇政府具体负责实施.区教育局统筹协调、对实施工作进行必要的指导和管理.各镇将在农村教育事业附加中列出一定的学前教育三年行动计划专项经费.区教育局也将开展学前教育三年行动计划专项督查和总结,并安排适量经费予以奖励支持.(托幼办)
狠抓关键,夯实基础、提高初三教学质量.11月23日,区教育局在青浦一中召开了2006学年度第一学期初三教学工作会议.各初中学校校长,分管毕业班教学工作的领导,初三年级组长,初三备课组长代表,区教师进修学院领导,全体初中教研员和区教育局有关领导出席了会议.会议由区教育局中教科科长陶晨主持.
会上,区教师进修学院研修中心副主任徐建英以《狠抓关键环节,推动教学质量再上新台阶》为题,对本次初三期中考试作了全面的质量分析,特别是对试卷反映出来学生学习中的不足之处进行了较为深入的剖析与归纳,并结合下阶段工作提出了教学调整意见、为基层学校的教学工作开展提供了抓手.徐泾中学教师陈国平就《让师生在和谐的年级文化建设中成长》为题,把在年级组教学工作中的一些好做法向全体与会教师作了交流.沈巷中学校长吴永林在发言中强调了一个不能少,一个不能放的办学理念,从教学,德育,制度建设及新教师培养等方面向介绍了在努力提升教学质量过程中的有效做法.金泽中学校长柏金华介绍了在开展家校互动合作,关注常态课及开展专题性研究方面的一些活动.青浦一中副校长冷彩花从加强师资以教风影响学风,加强校本研修以教改促进学生学习方法变革,加强过程管理以制度保障常态管理,加强德育管理注重德育与教学整合四个方面把有效的教学管理经验向各初中作了介绍.
区教师进修学院院长姜虹强调了要把关注每一位学生的持续发展作为教师的使命;教学工作要明确目标,大面积提高教学质量;要抓关键环节常态课的教学质量,及时总结有效经验、在合作交流、分担分享过程中、共同提高.
区教育局副局长朱良俊作了总结,提出初中教育应重基础、重素质,重发展;教师要研究学生的学习方法,要为学生可持续的发展打好基础;学校要做实基础、提高效率,注重素质,做强后劲,真做,实做,长做,常做德育工作,出台机制,保障质量的提升.(中教科)
我区实施中职校农村及农业相关专业学生学费减免政策.我区日前启动了对中等职业学校就读的本区农业户籍学生减免学费和就读农业相关专业的本区学生免学费并给予食宿补贴,所需资金由区财政补贴.该政策涉及我区2所中等职业学校,以2006年学费标准和减免对象人数计算,涉及2426人、需补贴资金481.74万元学年.其中、符合学费减半标准人员2310人、需补贴资金426.56万元学年;符合学费全免标准人员116人、需补贴资金45.28万元学年;符合食宿补贴标准人员100人、需补贴资金9.9万元学年.有关政策将在2006学年度第二学期开始实行.(职成教科)
徐泾中学注重青年教师培养.徐泾中学围绕打造教育名镇的目标,采取了一系列措施加大青年教师的培养进度,一批德才兼备的青年教师在讲坛上脱颖而出.
近年来,徐泾中学引进了许多新教师,人数已占学校教师的十分之一.学校成立了青年教师培养办公室,聘请了有经验的骨干教师担任新教师的指导教师,师徒采取一帮一的办法,有效地引导新教师走上讲台.针对英语学科新教师多的特点、学校专门聘请了实验中学专家教师听课,评课,进行专职传,帮,教.学校采用大比武形式,加强了新教师的基本功,提高了新教师的教学能力.学校不断地给新教师上公开课的机会,为新教师提供充分的锻炼和展示舞台.
周密细致的青年教师培养工作,带来教师队伍整体素质的提高.青年教师从事教育的事业心、责任心强了,开展教育教学工作的积极性提高了,教学效果明显好转.(徐泾中学)
工商信息学校认真做好实训中心师资建设.在数控实训中心硬件设施不断完善提高的同时,工商信息学校通过几方面工作提高专业教师素质:一是聘用了一些相关专业的教师;二是机电职校和工业局技校两校的合并使专业师资实力大增;三是派出专业教师去进修.去年,派教师沈卫云,周涛、谭学红到上海富安机床有限公司培训;2006年初、教师王祥荣,朱风,唐英,郑锦坤,陆伟刚被安排到德国学习相关的专业知识;2006年寒假,将教师顾锦秋,俞利荣,程春红送到苏州新火花机床有限公司进行电火花线切割和成形机加工学习;本学期又将克服课程安排上的困难把教师娟,韩丽送到上海职业培训中心海克斯康测量技术有限公司进行三坐标测量仪的学习.
工商信息学校电子电气实训中心也在紧锣密鼓地筹建过程中、师资培训工作也已启动,教师陆冬荣,韩凤,朱风等已挤出时间进行电子电气技师和高级进修.(工商信息学校)
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