中国三江航天集团有限公司（简称“三江集团”）是中央直接管理的特大型国有重要骨干企业，隶属于中国航天科工集团有限公司，深耕航天装备研发制造、军民融合产业、新能源等核心领域，拥有多个国家级科研平台与生产基地，资产规模雄厚、行业影响力突出。2026年度招聘已正式官宣，面向海内外优秀人才开放技术研发、生产制造、管理服务等多类岗位，工作地点覆盖武汉、宜昌、北京、上海等多个核心城市及海外业务区域，核心招聘信息整理如下：
一、三江集团2026招聘入口与平台特点
三江集团招聘构建了“官网为主、多渠道协同”的服务体系，入口清晰、功能完备，方便求职者精准对接岗位：
PC端主渠道包含两大核心入口：
一是集团官方网站（http://www.sjht.com.cn/），点击首页“人力资源-人才招聘”栏目，可查阅总部及旗下子公司（如航天三江红峰公司、险峰公司）的全部招聘公告、政策解读及企业文化介绍；
二是校园招聘专用平台（可通过集团官网跳转或直接搜索“三江集团2026校园招聘”），集中开放应届生岗位投递功能，同步展示宣讲会行程与空中宣讲会入口。
平台设计凸显“精准适配+便捷操作”特色：设置三大核心板块——“岗位分类导航”按技术研发、生产制造、职能管理等类别划分，方便快速筛选；“子公司招聘通道”提供各业务单元独立入口，直达目标岗位；“招聘动态实时更新”栏同步校园宣讲会安排、笔试面试通知等关键信息。移动端用户可关注“三江集团招聘”官方微信公众号，接收岗位推送、在线投递简历，实现随时随地查询与应聘。
二、三江集团2026招聘岗位与专业要求
本次招聘覆盖航天全产业链及新兴业务领域，岗位多元、专业适配性广，核心要求如下：
重点招聘学科涵盖航天工程类、机械与自动化类、电子信息与计算机类、材料科学类等20余类，核心岗位与要求如下：
1.核心研发类：航天装备总体设计工程师、导弹控制系统研发岗、智能感知技术研究员，需求航天工程、飞行器设计、控制科学与工程、电子信息工程、人工智能等专业，硕士及以上学历优先，需具备相关科研项目经历或专利成果，熟悉CAD、MATLAB等专业软件者加分；
2.生产制造类：精密机械加工技术员、航天产品装配工程师、质量检测专员，面向机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、测控技术与仪器等专业，本科及以上学历，部分操作岗放宽至大专，能适应生产车间工作节奏，具备军工产品生产或质量管控经验者优先；
3.职能管理类：人力资源专员、财务会计、法务合规岗、党建宣传岗，要求人力资源管理、会计学、财务管理、法学、汉语言文学等专业，本科及以上学历，财务岗优先持有初级会计职称，法务岗需通过法律职业资格考试，党建岗需具备良好的政治素养与文字表达能力；
4.新兴业务类：新能源项目工程师、军民融合产业运营岗，适配新能源科学与工程、能源与动力工程、工商管理等专业，本科及以上学历，具备项目管理或市场拓展经验者优先。
学历要求因岗位而异，研发岗以硕士及以上为主，生产与职能岗本科即可；年龄一般不超过35周岁，特别优秀的技术人才可适当放宽；英语能力方面，本科需通过四级、硕士需通过六级，具备基本交流与专业文献阅读能力；部分涉密岗位需通过政审，认同三江集团“航天报国、追求卓越”的企业文化。
三、三江集团2026招聘流程
三江集团招聘采用标准化、高效化流程，全程透明可控，具体如下：
1.报名阶段：通过官方招聘入口或微信公众号投递简历，每人限投2个岗位，需按要求填写教育经历、项目成果、资格证书等信息，上传相关证明材料（应届生需附成绩单、学籍验证报告）；
2.筛选与考核：简历筛选通过后，将通过短信或邮件通知考核安排——应届生需参加“线上测评+专业笔试+结构化面试”，部分研发岗增设技术答辩；社会人才采用“专业面试+实操考核（技术岗）”模式，重点考察岗位适配度与专业能力；
3.录用环节：考核通过后进入政审与体检，体检参照国家公务员录用标准及军工行业特殊要求执行，最终公示无异议后发放录用通知，签订劳动合同并办理入职手续。
简历优化建议：技术岗突出科研项目经历、专业技能与软件操作能力，生产岗强调实操经验与质量意识，职能岗侧重办公技能与跨部门协同经验；标注“中共党员”“学生干部”“军工相关实习经历”等信息，可提升竞争力。
以上小编整理的关于【三江集团2026招聘全面启动：附攻略速藏！】的全部内容，希望能对大家有所帮助。小编建议小伙伴们结合自身条件筛选岗位，紧盯官网公告动态，提前筹备笔试面试，有想了解更多相关信息的小伙伴，可以点击右下方小窗找老师咨询。祝大家都能顺利上岸心仪岗位！
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