央企和事业编作为体制内相关的优质就业选择，分别代表市场化稳定与公益类稳定两大方向。两者在稳定性、薪资福利、职业发展等核心维度差异显著，选择的关键在于个人职业规划、风险承受力及生活需求的适配。以下从六大核心维度展开全面对比，结合2026年最新政策趋势，为择业者提供精准决策参考
一、核心维度对比表
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