中国一重集团有限公司（简称“中国一重”）是中央直接管理的国有重要骨干企业，作为新中国“一五”计划重点项目，深耕重型装备制造70余年，在核电装备、石化容器、冶金设备等领域占据全球领先地位，2026年度招聘已全面启动，面向2026届应届生及社会优质人才释放300余个核心岗位。本文聚焦中国一重集团2026招聘全流程、应聘准备要点及企业核心优势，帮你精准对接央企优质机会！
一、中国一重集团2026招聘流程
中国一重招聘遵循“标准化+岗位差异化”流程，校招与社招环节略有侧重，全程周期约6-8周，核心环节及关键要点如下：
（一）核心流程（校招为主，社招可参考）
1.网申阶段（10月13日开启，招满即止）
官方渠道：PC端登录中国一重2026校园招聘专项平台（http://campus.51job.com/cfhi2026），或通过吉林大学、东北大学等高校就业网投递分公司岗位（如大连核电石化有限公司可投递邮箱cang.ll@cfhi.com）；
关键要求：每人限投2个岗位，简历命名格式统一为“毕业学校+专业+学历+姓名”（例：哈尔滨工业大学+机械设计制造及其自动化+本科+李四），需上传成绩单、英语四级证书、获奖证明等附件，缺失材料将直接影响筛选。
2.资格审查（网申后3-5个工作日）
审查重点：学历（本科及以上，985/211或学科评估A类专业优先）、专业对口度（机械、电气、核工程等核心专业）、英语能力（四级及以上），有大型装备制造企业实习经历或竞赛奖项者优先通过；
注意事项：社会招聘需额外核查工作经历真实性（如项目合同、职业资格证书），核心技术岗需提供过往项目成果报告。
3.线上测评（资格审查通过后1-2周）
测评内容：分“通用能力+专业知识”两部分，行测（逻辑推理、数学运算）占30%，侧重快速反应能力；专业测试占70%，按岗位分类命题——机械类考机械原理、材料力学，电气类考电路分析、PLC编程，核工程类考反应堆物理，题型以选择+简答题为主；
备考建议：提前通过中国一重官网“技术中心”板块了解企业核心产品（如华龙一号核电装备），熟悉行业技术标准，可参考往年真题（牛客网等平台有汇总）强化专业模块。
4.面试阶段（测评通过后1-2周，分两轮）
一面（技术面，1对3结构化，20-30分钟）：
流程：1分钟自我介绍→项目经验深挖（如“详细说明你在XX项目中负责的PLC编程模块及成果”）→专业问题考察（如“简述PID控制器工作原理”“核电反应堆压力容器制造关键工艺”）；
重点：技术岗需展现实操能力，如掌握CAD、PLC编程等工具，有科研项目或竞赛经历者可重点突出。
二面（综合面，HR+部门主管联合面试，15-20分钟）：
内容：职业规划（如“未来5年是否考虑攻读在职工程硕士”）、价值观匹配（如“如何看待国企在装备国产化中的责任”）、薪资福利沟通（应届生可咨询安家费、培训计划）；
加分项：中共党员、学生干部、退役大学生士兵需主动提及，有校级以上荣誉者可现场展示证书。
5.体检与政审（面试通过后1周内）
体检标准：参照国家公务员录用标准，部分岗位（如核电装备研发）需加测辐射耐受能力；
政审要求：核查本人及直系亲属无违法记录、无学术不端行为，社会招聘需额外提供原单位离职证明及背景调查授权书，核心涉密岗位（如军工装备制造）政审更严格。
6.Offer发放与签约（体检政审通过后1-2周）
校招：发放三方协议签订通知，明确薪资（本科12-18万/年，硕士15-25万/年）、福利及报到时间（2026年7月）；
社招：签订劳动合同，核心技术岗可协商入职时间，关键岗位（如核岛设备研发）需约定3-5年服务期。
二、中国一重集团2026招聘应聘准备
中国一重HR筛选简历平均仅8秒，需精准提炼核心优势，同时备好关键材料，避免因细节失误错失机会：
（一）简历优化要点：突出“三匹配”
1.专业匹配：技术岗在简历中明确标注“掌握CAD/PLC编程/材料力学分析”等技能，如“参与校园机械创新大赛，使用CAD完成XX设备结构设计，获省级二等奖”；
2.经历匹配：优先呈现与装备制造相关的实习或项目经历，用“动词+数据+结果”格式量化成果，例：“在XX重工实习期间，协助完成加氢反应器零件检测，合格率提升10%”；
3.岗位匹配：应聘核电装备岗可突出“核工程专业课程成绩前20%”“参与核电安全模拟实验”等，石化容器岗可强调“材料腐蚀与防护实验经验”。
（二）必备材料清单：“一表三证四扫描”
1.基础表格：中国一重官网下载《应聘人员登记表》，手写签名后扫描上传；
2.核心证书：身份证（正反面）、英语四级/六级证书、学历学位证（应届生传学籍验证报告，海外留学生传学历认证）；
3.补充材料：成绩单（需教务处盖章）、获奖证书（校级以上）、实习证明（大型装备企业优先）、职业资格证书（如注册电气工程师基础证）；
4.分公司特殊要求：大连核电石化有限公司等子公司需额外提交《项目经历简述》（3000字以内，说明参与的技术项目及贡献），发送至指定邮箱时需在邮件主题注明“应聘岗位+姓名”。
三、中国一重集团简介
中国一重始建于1954年，是我国重型装备制造领域的“国家队”，由国务院国资委100%控股，业务覆盖核电装备、石化容器、冶金设备、新能源装备等全产业链，具备核岛一回路设备全覆盖制造能力，全球80%以上在建核电站的核电锻件、70%以上的核反应堆压力容器由其生产，同时是世界最大的加氢反应器供货商（市场份额超90%），对求职者而言，中国一重不仅提供稳定的央企平台，更有清晰的成长保障。
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